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3ヶ月で転職するスケジュールの組み方

砂時計と時間

はじめに

転職者の大半は3ヶ月から半年の期間で転職活動をおこないます。この記事では、およそ3ヶ月で転職活動を終わらせるスケジュールを紹介いたします。

次の図は、私が示す大まかな転職スケジュールです。

転職スケジュール

スケジュールの適切な組み方には個人差がありますので、私の示した例は参考程度にご覧ください。もし、「3ヶ月で転職活動を終わらせるのは無理だ」というお考えでしたら、別のサイトの記事をご覧になったほうが良いです。

しつこいようですが、この記事では「転職活動をおよそ3ヶ月で終わらせたい方」を対象にした説明をおこなっております。

まずは転職後の初出勤日を想定する(1日)

転職活動の初日は、「いつ(新しい職場に)初出勤したいのか」を決めることが重要です。その初出勤日から逆算して、およそ3ヶ月の期間のスケジュールを組んでいきましょう。そのスケジュールは、当記事などを参考にしていただくと良いです。

例えば、8月上旬に初出勤したければ、5月上旬に転職活動を始めるようなスケジュールを組むと良いです(5月上旬から7月下旬のおよそ3ヶ月間を転職活動期間としてスケジュールを組みます。)。

ただし、転職活動期間(およそ3ヶ月)と会社の繁忙期が重ならないようにしてください。なぜなら、仕事が忙しい時期だと転職活動に支障が出るおそれがあるからです。

したがって、転職活動を成功させたければ、会社の繁忙期を避けて、転職スケジュールは初出勤日から逆算して組んでいくことが大切です。

自己分析をする(1週間)

次に、1週間程度で自己分析をおこないます。自己分析をする項目は、転職理由、転職後の生活の計画、長所と短所、強み(得意なこと)と弱み(苦手なこと)、好きなこと(好きな業務)、嫌いなこと(嫌いな業務)などです。

なお、ご家族に協力してもらうと、自分を客観視することができますので、客観的かつ効率的に自己分析することができます。不安であれば、転職エージェントを利用することを推奨します。

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自己分析をした結果は、紙媒体でも電子媒体でも良いのでまとめておきましょう。

例えば、次の表のようにまとめます。

転職理由 自由に使える時間を増やすため。
転職後の生活 地元で暮らす。結婚予定は今のところなし。
長所 論理的思考力に優れる点、誠実な点
短所 ストレスに弱い点
強み ネット集客がとても得意。
弱み ネット集客以外になると仕事の質が下がる。
好きなこと ネットを利用して営業すること。
嫌いなこと 電話営業が特に苦手。

このように、大雑把でもよいので自己分析をしておく必要があります。なぜなら、自分に合った企業の求人を正確に見つけやすくするためです。

情報を収集し求人を探す(1週間)

次に、1週間程度でインターネット上などから自分に合った求人を探します。求人を確認していき、情報収集を進めていきましょう。この段階から、転職エージェントを利用することを推奨します。

なぜなら、1週間程度であなたに合う求人が見つかるとは思えないからです。あなたの貴重な時間を割いて求人を探すよりも、転職エージェントに早く相談したほうが効率的です。

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転職エージェントを利用しない場合は、例えば、理想の勤務地周辺に勤めたい業界の企業があれば、その企業の募集要項をよく読みます。次に、その募集要項の控えをとっておきます(紙媒体でも電子媒体でも構いません。)。

このように、自分に合いそうな(理想の条件に近い)企業の募集要項をよく確認し、転職の方向性(業種など)を明確にしておきましょう。このときに複数社を比較していくと、理想に近い企業が見つかりやすいかもしれません。

しかし、前述の通り、「転職エージェントなし」ではかなり厳しいのが現状です。自分に合った求人がたった1週間で見つかるとは到底思えないのです。したがって、早く転職したい場合は転職エージェントを利用してください。

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履歴書や職務経歴書を作成する(10日)

次に、10日程度で履歴書や職務経歴書を作成してください。履歴書や職務経歴書はJIS規格のものをインターネット上からダウンロードしましょう(市販のものを購入しても良いですが、インターネットからダウンロードしたほうが安上がりです。)。

それを印刷したら(企業からの指定がなければ)手書きで書類を完成させます。このときの注意点としては、次のようなことが挙げられます。

・情報は正確に記入する。嘘が発覚した場合、懲戒解雇になる可能性がある。
・修正ペンや修正テープを使ってはいけない。間違って書いてしまったら、印刷からやり直す。
・和暦と西暦を混ぜない。
・学校名、企業名、住所などは省略せずに正確に書く。
・証明写真はスタジオで撮影してもらったものを使う。
・職務経歴書にアルバイト経験は書かない。
・職務経歴書に最適な枚数は3枚。分量が多すぎても少なすぎても良くない。

これらの注意点に気をつけて、履歴書や職務経歴書を完成させてください。なお、転職エージェントを利用している方は、転職エージェントに添削してもらってください。

企業に応募する(3日)

次に、3日程度で応募する企業を確定させ、実際に応募しましょう。応募前には、「ご家族」と「転職エージェント(利用している場合のみ)」に必ず相談してください。なぜなら、ご家族に相談せずに転職してしまった方が、ご家族とトラブルになってしまった実例(口喧嘩や離婚など)があるからです。

そういったトラブルや失敗を避けるためにも、ご家族や転職エージェントに、応募する企業についての相談をする必要があるのです。相談した結果として、転職について問題がなければ企業に応募しましょう。

なお、転職についての相談は(ご家族だけではなく)転職エージェントにするのがおすすめです。なぜなら、転職エージェントは転職活動について非常に詳しい「転職のプロ」だからです。したがって、転職活動を堅実に進める場合は転職エージェントが必須といえます。

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これで、転職活動の1ヶ月めが終了となります。

書類選考や面接が実施される(4週間)

次に、1ヶ月程度の期間で書類選考や面接が実施されます。面接日が急に決まってしまうことがあるので、スーツや証明写真の準備を早めにやっておきましょう。

転職エージェントを利用している場合は、書類選考や面接についての説明がありますので、しっかりと従ってください。

面接は合否が確定する正念場ですので、失敗しないように十分に対策をしておきましょう。面接前に注意したいポイントは、次のとおりです。

・指の爪を切っておく。
・ヒゲを剃っておく。
・靴を磨いておく。
・顔が隠れないさわやかな髪型にしておく。
・髪の色は黒で統一すること。
・スーツは黒色かグレーが望ましい。
・企業への質問を用意しておく(面接時に質問する。)。
・時間に余裕をもって面接会場に到着する。
・社会人としてのマナーを守る。

これらの注意点に気をつけて、面接の準備をおこなってください。なお、私個人の意見となりますが、個性を封じるようなマナーの風潮はそろそろ終わりにすべきだと考えております。なぜなら、「せっかくの面接の機会に、個性を封じて役者になるのは問題である」と考えているからです。

次に、面接時に注意したいポイントは次のとおりです。

・第一印象が非常に重要であるため、元気に挨拶する。
・敬語を使用すること。
・貧乏ゆすりや落ち着きのない動きをしないこと(あなたの足元も面接官に見えています!)。
・話している面接官の目を見て話を聴くこと。頻繁に視線をそらさないこと。
・腕や脚を組まない(うっかりやらないようにしてください!)。
・猫背にならずに背筋を伸ばす。
・控えめな感情表現をする(笑顔など)。
・1つの質問に対して30秒から1分以内で回答する。
・印象の悪い口癖を抑えて話す(じゃあ、えーっと、まあ……など)。
・印象の悪い転職理由を話さない(残業代が出ない、仕事が面白くない、上司がクズ……など)。

これらの注意点に気をつけて、面接をおこなってください。とても緊張すると思いますが、できる限り冷静にコミュニケーションをとってください。私の場合は、面接直前に緊張で(手足、首などが)震えていたこともありましたが、面接が始まる頃には震えがおさまっていました。

これで、転職活動の2ヶ月めが終了となります。

内定後に退社して初出勤する(5週間)

最後に、見事に内定が決まれば、会社に「1ヶ月後に退社する」ということを伝えて、その日から1ヶ月後に退社します(有言実行)。なお、企業によって就業規則に差がありますが、一般的には「退社をする1ヶ月前までに報告しておくこと」となっています。また、法律では「退社をする2週間前までに報告しておくこと」と決められています。

したがって、退社の当日になって「今日で会社をやめます!」ということ(即日退社)はできませんので、注意してください(就業規則を守り、円満退社を心がけてください。)。

そして、退社してから数日後に転職先へ初出勤しましょう。当然のことではありますが、それまでに初出勤の準備を完璧にしておくことが重要です。

これで、転職活動が終了となります。お疲れ様でした。

まとめ

転職者の大半は3ヶ月から半年の期間で転職活動をおこないますが、この記事ではおよそ3ヶ月で転職活動を終わらせるスケジュールを紹介いたしました。

次の図は、私が示す大まかな転職スケジュールです。

転職スケジュール

転職活動の1ヶ月めの要点は、次のとおりです。

・会社の繁忙期を避けて、転職スケジュールは初出勤日から逆算して組んでいく。
・大雑把でも良いので、1週間程度で自己分析をおこなう。
・自分の理想の条件に近い企業の募集要項をよく確認し、転職の方向性(業種など)を明確にしておく。
・JIS規格の履歴書や職務経歴書を(指定がない限りは)手書きで完成させること。
・ご家族と相談のうえ、応募する企業を確定させ、実際に応募する。
※不安があるのなら転職エージェントを必ず利用し、相談する。

転職活動の2ヶ月めの要点は、次のとおりです。

・1ヶ月程度の期間で書類選考や面接が実施される。
・スーツや証明写真はあらかじめ準備しておく。
・面接で合否が確定するため、面接時のマナーなどに気をつける。
※不安があるのなら転職エージェントを必ず利用し、相談する。

転職活動の3ヶ月めの要点は、次のとおりです。

・内定が決まれば、会社に「1ヶ月後に退社する」ということを伝えて、その日から1ヶ月後に退社する(有言実行)。
・初出勤の準備を完璧におこない、退社してから数日後に転職先へ初出勤すること。
※不安があるのなら転職エージェントを必ず利用し、相談する。

転職活動をおよそ3ヶ月で終わらすためのスケジュールの組み方についての説明は以上となります。あなたの転職活動の成功を心より願っております。

スケジュールを組んでみたが不安なとき

転職のスケジュールを組むことは、予想よりも難しいものです。そこで、転職エージェントに相談するということを考えてください。転職エージェントは、転職についてのプロですから、そのあたりの指導は丁寧にしてくれます。

したがって、転職のスケジュール管理に限らず、転職についての不安要素があるのなら、転職エージェントに早く相談したほうが良いです。そうすれば、転職活動が早く終わります。

なお、当サイトで紹介している転職エージェントの利用は無料ですから、金銭面での心配はありません。